About | 글로벌마케팅1파트 & BENOW, 그리고 우리가 하는 일
글로벌마케팅팀은 글로벌 성장을 최전선에서 이끄는 조직으로, 단순한 브랜딩이나 노출 중심의 인플루언서 마케팅을 넘어 실제 매출로 연결되는 콘텐츠와 마케팅 구조를 실험하고 검증합니다.
그중 글로벌마케팅1파트는 numbuzin 브랜드를 담당하며, NAD+, PDRN 등 차세대 성분을 글로벌 소비자가 이해할 수 있는 언어와 콘텐츠로 풀어냅니다. 또한 국가·라인·플랫폼별로 가설을 수립해 빠르게 실행하고, 성과로 증명하는 마케팅을 지향합니다.
정답이 없는 글로벌 시장에서 가장 빠르게 답을 만들어가는 팀으로, 스스로 사고하고 실행하며 글로벌 무대에서 자신의 성과를 직접 증명하고 싶은 분을 기다립니다.
📌 What You’ll Do | 이런 일을 함께 해요
① 중동(GCC) 인플루언서 마케팅 운영
• GCC 국가(사우디, UAE 등) 대상 인플루언서 서치·컨택·협업 관리
• TikTok, Instagram 중심의 인플루언서 콘텐츠 집행
• 시딩/바터/페이드 협업 운영 및 결과 트래킹
② 콘텐츠 및 퍼포먼스 분석
• 인플루언서 콘텐츠 성과 분석 (조회수, 반응률, 저장, 구매 연계 등)
• 성과 기반 콘텐츠 레퍼런스 정리 및 인사이트 도출
• 국가·플랫폼별 반응 차이 분석
③ 브랜드 커뮤니케이션 지원
• 브랜드 SNS 운영 지원 (콘텐츠 업로드, 커뮤니케이션)
• 중동 소비자 반응 기반 간단한 시장 리서치
📌 What You’ll Bring | 이런 분을 찾고 있어요
• 최종 합격 후 2주 이내 입사 가능하신 분
• 아랍어 커뮤니케이션이 가능하거나 서면(텍스트) 소통에 익숙하신 분
• DM/댓글/이메일 등 텍스트 기반 커뮤니케이션 중심 (유창한 회화 능력 필수 아님)
• SNS 및 디지털 콘텐츠 소비에 익숙하신 분 (TikTok, Instagram, YouTube 등)
• 외국인이신 경우, 한국어 소통이 가능하신 분
✨ Nice to Have | 이런 경험이 있다면 더 좋아요
• 글로벌 뷰티 시장에 대한 관심과 열정이 있으신 분
• 유관 부서와 원활하게 커뮤니케이션 할 수 있는 분
• 주도적으로 업무를 배우고 실행하려는 태도를 가지신 분
🚀 Hiring Process | 합류 여정을 안내 드려요
◾ 신입
• 서류 전형 → 조직 적합도 검사(AI역량검사-성향파악) → 인터뷰 → 최종 합격
※ 최종 합격 후에는 온보딩 프로그램을 통해 팀에 자연스럽게 적응하실 수 있도록 함께합니다.
※ 비나우는 합리적인 보상, 건강한 휴식, 지속적인 성장 기회를 모두 중요하게 생각합니다.
※ 📌 필수 제출 서류 및 작성 팁: [BENOW 합류 여정 자세히 보기]
🛎️ Additional Notes | 참고 사항
• 계약기간: 3개월 (추가 근무기간 협의 가능)
• 월 250만원 (식대 및 복리후생비 별도 지원)
• 서류 전형 결과는 합격 여부와 관계없이 지원 시 기재한 이메일로 개별 안내
• 서류 검토는 최대 2주 소요 (내부 사정으로 지연 시 별도 안내)
• 채용 과정은 상황에 따라 일부 전형이 추가되거나 생략될 수 있음
📌 Middle East Influencer Marketing _ Experiential Internship (3 months)
🧾 About | Global Marketing Part 1 & BENOW
The Global Marketing Team leads BENOW’s global growth on the front line. Beyond branding or exposure-driven influencer marketing, we experiment with and validate content and marketing structures that connect directly to real sales.
Global Marketing Part 1 is responsible for the numbuzin brand. We translate next-generation ingredients such as NAD+ and PDRN into language and content that global consumers can understand. We build hypotheses by country, product line, and platform, execute quickly, and prove our impact with results.
In a global market with no single right answer, we are the team that creates answers the fastest. We’re looking for someone who thinks independently, takes action, and wants to prove their performance on the global stage.
📌 What You’ll Do
① Middle East (GCC) Influencer Marketing Operations
• Research, contact, and manage influencer collaborations across GCC countries (Saudi Arabia, UAE, etc.)
• Execute influencer content campaigns mainly on TikTok and Instagram
• Manage seeding / barter / paid partnerships and track results
② Content & Performance Analysis
• Analyze influencer content performance (views, engagement rate, saves, purchase attribution, etc.)
• Organize top-performing content references and derive insights
• Analyze response differences by country and platform
③ Brand Communication Support
• Support brand SNS operations (content posting, community communication)
• Conduct light market research based on consumer responses from the Middle East
📌 What You’ll Bring
• Available to start within 2 weeks after final acceptance
• Able to communicate in Arabic, or comfortable with written/text-based communication
• Communication will mainly be via text (DMs, comments, emails); fluent speaking is not required
• Familiar with SNS and digital content platforms (TikTok, Instagram, YouTube, etc.)
• If you are a non-Korean national, you should be able to communicate in Korean
✨ Nice to Have
• Strong interest and passion for the global beauty market
• Strong cross-team communication skills
• A proactive attitude toward learning and executing tasks independently
🚀 Hiring Process
• Document screening → Culture fit assessment (AI competency/personality test) → Interview → Final acceptance
🛎️ Additional Notes
• Contract period: 3 months (extension negotiable)
• Monthly salary: KRW 2,500,000 (meal allowance and welfare/benefits support provided separately)
• Screening results will be sent individually via the email provided, regardless of the outcome
• Screening may take up to 2 weeks; delays will be notified separately if needed
• The hiring process may be adjusted (steps added or omitted) depending on circumstances
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